ОБЩИНА ХАСКОВО

На основание чл. 37, ал.6 от Закона за народната просвета,  чл. 91 от КТ  и Заповед № 569 FJ 10.04.2013 г., на кмета на Община Хасково
 
ОБЯВЯВА  КОНКУРС

За “Директор” на Общински Целодневни детски градини и Обединени детски заведения, на територията на Община Хасково, както следва:
1.ОДЗ № 4” Ежко Бежко”- гр. Хасково,
2.ОДЗ № 19” Щурче” – гр. Хасково,
3.ЦДГ” Брезичка” с. Стамболийски.

І.Необходими документи
•Заявление до кмета на Община Хасково, за допускане до конкурс.
•Диплом за завършено висше образование по следните специалности -  предучилищна педагогика, предучилищна и начална училищна педагогика /копие/.
•Трудова книжка /копие/.
•Професионална автобиография.
•Медицинско свидетелство, за общото здравословно състояние на кандидата.
•Медицинско удостоверение, че кандидатът не се води на отчет в психиатричен диспансер по местоживеене.
•Декларация, че кандидатът не е лишен по съдебен ред от правото да упражнява учителска професия.
•Свидетелство за съдимост.
•Други документи, (ако кандидатът притежава такива) - за професионална квалификация, следдипломна квалификация, научна степен и др.
•Документ за компютърна грамотност/ копие/.

ІІ. Изисквания към кандидатите :
•Да имат завършено висше образование на образователна квалификационна степен “магистър” и професионална квалификация “учител”.
•Да имат най-малко 3 години учителски стаж.
•Да имат компютърна грамотност.
•За предимство ще се счита наличието на професионална квалификация, научна степен, следдипломна квалификация.
•Кандидатите да са български граждани.
•Да отговарят на изискванията на чл. 40, ал. 4 от ЗНП- да не са осъдени на лишаване от свобода с влязла в сила присъда за умишлено престъпление, да не са лишени от правото да упражняват професията си, да не страдат от заболявания и отклонения, които застрашават живота и здравето на децата.
•Да нямат наложено дисциплинарно наказание по чл. 188, т. 3 от КТ, освен ако   наказанието не е заличено и трудовото им правоотношение не е било прекратявано на
основание чл. 328, ал.1, т.5 от КТ, в едногодишен срок преди подаване на        документите за конкурса освен, ако уволнението не е отменено като незаконно по         надлежния ред.
•Да не са осъждани за умишлено престъпление от общ характер, освен ако не са реабилитирани.

ІІІ. Начин на провеждане на конкурса :
1.Подаването на документи става  лично или чрез упълномощено лице.
2.Конкурсната комисия проверява изискуемите документи и съответствието им с изискванията към кандидатите.
3.До участие в конкурса, се допускат само лица, представили всички необходими       документи.
4.Конкурсът ще се проведе на три етапа:
•Допускане до конкурс.
•Писмен изпит /тестови задачи и решаване на казуси/.
•Събеседване.
5.Допуснатите до следващ етап, ще бъдат уведомени писмено, за датата, мястото и часа на провеждане.  

ІV. Място и срок за подаване на документи :     
Документите се подават в община Хасково, пл. “Общински” № 1  в стая № 407 при специалист „Личен състав”, в 30- дневен срок от публикуване на обявата за конкурса. При подаване на документите да се представят оригиналите за сверяване.
Копията от документите удостоверяващи трудовият стаж, трябва да съдържат всички попълнени страници и оформени до датата на подаване на документите.
Длъжностната характеристика за конкурсната длъжност, е на разположение на кандидатите в стая  № 407 на община Хасково.
За информация  - тел. 038 /603 392, 038 /603 426.